Aktualności
Stypendia 2013/2014
- Szczegóły
- Kategoria: Aktualności
- Opublikowano: poniedziałek, 25, listopad 2013 16:00
- Super User
- Odsłony: 298
|
INFORMATOR DLA OSÓB II. KTO MOŻE ZŁOŻYĆ WNIOSEK pobierz informację, pobierz wniosek, pobierz informacje na temat wydatków. |
15 Grudnia Sobota Pracująca
- Szczegóły
- Kategoria: Aktualności
- Opublikowano: poniedziałek, 25, listopad 2013 15:59
- Super User
- Odsłony: 290
![]() |
![]() |
![]() |
|
ZARZĄDZENIE Nr 7 / 2012 r. § 1 |
Aktywizacja zawodowa i społeczna w Gminie Jasienica 7.1
- Szczegóły
- Kategoria: Aktualności
- Opublikowano: poniedziałek, 25, listopad 2013 15:57
- Super User
- Odsłony: 260
![]() |
![]() |
![]() |
|
Projekt systemowy 7.1.1 „Aktywizacja zawodowa i społeczna w Gminie Jasienica”
W czerwcu uczestnicy Projektu wzięli udział w II edycji Treningu komunikacji i umiejętności społecznych. 5 osób ukończyło już kursy zawodowe, a w tym: |
Aktywizacja - stan projektu
- Szczegóły
- Kategoria: Aktualności
- Opublikowano: poniedziałek, 25, listopad 2013 15:56
- Super User
- Odsłony: 235
![]() |
![]() |
![]() |
|
|
Rusza kolejna edycja projektu Aktywizacja zawodowa i społeczna w Gminie Jasienica
- Szczegóły
- Kategoria: Aktualności
- Opublikowano: poniedziałek, 25, listopad 2013 15:55
- Super User
- Odsłony: 214
|
Rusza kolejna edycja projektu „Aktywizacja zawodowa i społeczna w Gminie Jasienica”
Do uczestnictwa w projekcie zapraszamy osoby, które: |
Aktywizacja zawodowa i społeczne w Gminie Jasienica - koniec projektu
- Szczegóły
- Kategoria: Aktualności
- Opublikowano: poniedziałek, 25, listopad 2013 15:53
- Super User
- Odsłony: 309

Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Jasienicy zakończył realizację Projektu „Aktywizacja zawodowa i społeczne w Gminie Jasienica”, który był współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki – Priorytet VII Promocja Integracji Społecznej, Działanie 7.1 Rozwój i upowszechnienie aktywnej integracji, Poddziałanie 7.1.1 Rozwój i upowszechnienie aktywnej integracji przez Ośrodki Pomocy Społecznej.
W ramach niniejszego Projektu zrealizowano następujące szkolenia miękkie:
- spotkanie z doradcą zawodowym;
- indywidualne warsztaty z psychologiem;
- trening umiejętności i kompetencji społecznych połączony z poradami prawnymi;
- trening autoprezentacji oraz obsługi komputera w aktywizacji zawodowej i społecznej;
- porady wizażysty fryzjera;
- wyjście do teatru na spektakl „Mayday II”.
Oprócz szkoleń miękkich uczestnicy Projektu ukończyli kursy zawodowe z zakresu:
- kurs komputerowy;
- kroju i szycia;
- księgowość wspomagana komputerowo;
- specjalista do spraw kadr, płac i ubezpieczeń społecznych;
- sprzedawca z obsługą komputera i kasy fiskalnej;
- operator wózka widłowego;
- prawo jazdy kategorii B oraz kategorii C;
- spawanie metodą MAG oraz spawanie łukowe elektrodą otuloną metodą E – 111.
21 grudnia zorganizowano konferencję podsumowującą Projekt, w której udział wzięli Wójt Gminy Jasienica mgr inż. Janusz Pierzyna, Kierownik GOPS- u mgr Małgorzata Klajmon, pracownicy oraz uczestnicy Projektu.
Koszt całego Projektu wyniósł 176 554,00 zł, w tym wartość dofinansowania to 158 015,83 zł, oraz wkład własny – 18 538,17 zł.
Działania w ramach Projektu realizowane będą w latach następnych aż do 2013 roku.
Osoby zainteresowane udziałem w projekcie – klienci ośrodka pomocy społecznej uzyskają informację od pracowników socjalnych, Koordynatora Projektu oraz Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Jasienicy w siedzibie Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej Jasienica 845 lub pod numerem telefonu (033) 8152 – 992.
OGŁOSZENIE O NABORZE NA STANOWISKO URZĘDNICZE
- Szczegóły
- Kategoria: Aktualności
- Opublikowano: poniedziałek, 25, listopad 2013 15:52
- Super User
- Odsłony: 237
OGŁOSZENIE O NABORZE NA STANOWISKO URZĘDNICZE
Kierownik Gminnego ośrodka Pomocy Społecznej w Jasienica ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór na wolne stanowisko urzędnicze w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Jasienicy
Koordynatora POKL
I Wymagania niezbędne:
1. wykształcenie wyższe
2 .obywatelstwo polskie
3. pełna zdolność do czynności prawnych i korzystania w pełni praw publicznych
4. brak skazania za przestępstwa umyślne
5. nieposzlakowana opinia
6. znajomość zagadnień związanych z administracją
II Wymagania dodatkowe:
1.doświadczenie w pracy biurowej
2. znajomość założeń „Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki na lata 2007 – 2013
3. znajomość zagadnień dotyczących funduszy strukturalnych UE w tym zasad kwalifikowalności wydatków w ramach EFS
4.Doświadczenie przy prowadzeniu i rozliczaniu projektów unijnych
5. Znajomość ustaw Finanse Publiczne , o rachunkowości, Prawo zamówień publicznych Wiedza z zakresu administracji publicznej
6. Odbyte szkolenia w zakresie pozyskiwania i rozliczania środków unijnych ze szczegółowym uwzględnieniem POKL
7. Umiejętność pracy w zespole ,
8. Obsługa komputera – edytor tekstów, arkusze kalkulacyjne
9. Odpowiedzialność , dokładność, systematyczność, zaangażowanie
III. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1. Prowadzenie i zarządzanie projektem finansowanym z EFS oraz grupą pracowników w celu jak najbardziej wydajnej realizacji zobowiązań kontraktowych,
2. Prowadzenie biura projektu przez cały czas trwania projektu
3.Nadzorowanie prawidłowej realizacji projektu zgodnie z przyjętym harmonogramem zadań i szczegółowym budżetem
4. Odpowiedzialność za wdrażanie projektu, w tym poddanie się kontroli i nadzorowi ze strony Instytucji Pośredniczącej oraz innych instytucji upoważnionych do kontrolowania projektów unijmych
5. Akceptowanie i nadzór nad terminowym przekazywaniem Instytucji pośredniczącej wniosków o płatność i sprawozdań sporządzonych zgodnie z aktualnymi wytycznymi Instytucji pośredniczącej
6. Przestrzeganie wszystkich wytycznych POKL, w tym wytycznych w zakresie informacji i promocji
7. Dzielenie się z pozostałymi pracownikami projektu informacjami na temat najlepszych praktyk poprzez wdrażanie dobrych pomysłów
8. Opracowanie aktualnych i dokładnych informacji nt. zarządzania projektem, analiza tendencji i zapewnienie odzwierciedlenia tych informacji w planowaniu i prognozowaniu
9. Uczestnictwo w spotkaniach , seminariach i szkoleniach
10. wykonywanie innych dodatkowych obowiązków
IV. Wymagane dokumenty:
1. list motywacyjny,
2. życiorys - curriculum vitae,
3.kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie
4.kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie, kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach,
5.kserokopie świadectw pracy,
6.oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych,
7.oświadczenie o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślne, ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
8.Oświadczenie o stanie zdrowia, pozwalającym na zatrudnienie na danym stanowisku,
V. Warunki zatrudnienia:
1. wymiar etatu ½
2. umowa o pracę na czas określony w trakcie trwania umowy – służba przygotowawcza
Pozytywny wynik egzaminu kończącego służbę przygotowawczą jest warunkiem dalszego zatrudnienia pracownika
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętej kopercie na dzienniku podawczym w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Jasienica, z dopiskiem „Nabór na stanowisko: koordynator projektu – inspektor „
w terminie do dnia 29 grudnia 2010 r. do godziny 15
Aplikacje, które wpłyną do urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz tablicy informacyjnej w Urzędzie Gminy Jasienica.
Wymagane dokumenty aplikacyjne: kwestionariusz osobowy i CV powinny być opatrzone klauzulą:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458).
VI.Inne informacje:
Dokumenty aplikacyjne nie będą odsyłane, nieodebrane osobiście przez zainteresowanych po sześciu miesiącach od dnia złożenia będą podlegały zniszczeniu.
WYDATKI KWALIFIKOWANE DO STYPENDIUM SZKOLNEGO
- Szczegóły
- Kategoria: Aktualności
- Opublikowano: poniedziałek, 25, listopad 2013 15:51
- Super User
- Odsłony: 245
WYDATKI KWALIFIKOWANE DO STYPENDIUM SZKOLNEGO
1. Podręczniki, zeszyty;
2. Słowniki, encyklopedie, atlasy, tablice matematyczne, lektury szkolne;
3. Tornister, plecak szkolny;
4. Obuwie sportowe, strój sportowy;
5. Przybory do nauki zawodu;
6. Piórnik, artykuły szkolne (np. blok, flamastry, kredki, pędzle, klej, papier kolorowy, ołówki, długopisy, pióra, gumki, temperówki, kalkulatory, bibuła, brystole, papier kancelaryjny, nożyczki, taśma klejąca, korektory, przybory geometryczne, plastelina, modelina, itp.);
7. Okulary korekcyjne;
8. Tusze do drukarek, pokrycie kosztów abonamentu internetowego, multimedialne programy edukacyjne;
9. Komputer, oprogramowanie, części do komputera;
10. Biurko, krzesło do biurko, lampa biurowa;
11. Strój galowy wymagany przez szkołę;
12. Sprzęt muzyczny;
13. Sprzęt sportowy;
14. Sprzęt sportowy;
15. Basen (strój kąpielowy, klapki);
16. Koszty dojazdu do szkoły;
17. Koszt udziału w wycieczkach szkolnych, bilet do kina, teatru, muzeum, itp.
Faktury, bądź rachunki muszą być imienne na rodzica (wnioskodawcę) lub pełnoletniego ucznia. Istotne jest, aby np. plecak, buty itp. Miały adnotację „szkolne”. Jeżeli zakupiony towar nie ma tego przymiotnika w nazwie umieszczonej na fakturze a sprzedawca nie chce potwierdzić tego faktu na odwrocie rachunku, może potwierdzić szkoła do której uczęszcza uczeń.
W roku szkolnym 2010/2011 obowiązują faktury za:
1. Zakup podręczników – od czerwca 2010r.
2. Pozostałe materiały szkolne – od sierpnia 2010r. (wg wykazu materiałów kwalifikowanych)
3. Internet – od września 2010r.
Stan realizacji projektu - Aktywizacja zawodowa i społeczna w Gminie Jasienica
- Szczegóły
- Kategoria: Aktualności
- Opublikowano: poniedziałek, 25, listopad 2013 15:50
- Super User
- Odsłony: 229
Stan realizacji projektu - Aktywizacja zawodowa i społeczna w Gminie Jasienica
Na wiosnę Beneficjenci projektu uczestniczyli w szkoleniach miękkich, tj. w Treningu kompetencji i umiejętności społecznych, spotkali się z doradcą zawodowym, który pomógł im w wyborze odpowiedniego dla siebie kursu, zostali objęci również wsparciem psychologicznym.
Uczestnicy ukończyli już następujące kursy:
- Kurs komputerowy – poziom podstawowy
- Kroju i szycia I stopnia
- Sprzedawca z obsługą kasy fiskalnej i obsługą komputera
- Spawanie metodą MAG
- Specjalista ds. kadr, płac i ubezpieczeń społecznych
- Księgowość wspomagana komputerowo.
Aktualnie realizowany jest kurs Prawa jazdy kat. B oraz kat. C. We wrześniu zamierzamy rozpocząć również kurs „Operator wózka widłowego z komputerową obsługą magazynu” oraz kurs „Kroju i szycia II stopnia”.
INFORMACJA W SPRAWIE UDZIELANIA POMOCY SPOŁECZNEJ OSOBOM LUB RODZINOM POSZKODOWANYM PRZEZ POWÓDŹ W MAJU 2010 r.
- Szczegóły
- Kategoria: Aktualności
- Opublikowano: poniedziałek, 25, listopad 2013 15:49
- Super User
- Odsłony: 248
INFORMACJA W SPRAWIE UDZIELANIA POMOCY SPOŁECZNEJ OSOBOM LUB RODZINOM POSZKODOWANYM PRZEZ POWÓDŹ W MAJU 2010 r.
Pomoc przysługuje rodzinom lub osobom samotnie gospodarującym, zwanymi dalej "osobami uprawnionymi", na remont albo odbudowę budynku mieszkalnego, który uległ zniszczeniu w związku z powodzią z maja 2010r..
INFORMACJA W SPRAWIE UDZIELANIA POMOCY SPOŁECZNEJ OSOBOM LUB RODZINOM POSZKODOWANYM PRZEZ POWÓDŹ W MAJU 2010 r.
Pomoc przysługuje rodzinom lub osobom samotnie gospodarującym, zwanymi dalej "osobami uprawnionymi", na remont albo odbudowę budynku mieszkalnego, który uległ zniszczeniu w związku z powodzią z maja 2010r..
Pomoc jest udzielana na wniosek osoby uprawnionej która jest:
1. właścicielem budynku lub lokalu mieszkalnego,
2. osobą, której przysługuje spółdzielcze własnościowe prawo do lokalu, którego przedmiotem jest lokal mieszkalny lub dom jednorodzinny,
3. osobą, której przysługuje spółdzielcze lokatorskie prawo do lokalu mieszkalnego,
4. najemcą lokalu mieszkalnego albo budynku mieszkalnego.
Pomoc może być udzielona osobie uprawnionej będącej najemcą budynku lub lokalu mieszkalnego pod warunkiem uzyskania zgody właściciela na przeprowadzenie remontu albo odbudowy. W przypadku wyrażenia zgody przez właściciela nie będzie on mógł ubiegać się o pomoc.
Pomoc może być przyznana w wysokości:
1. do 20 000 PLN - w przypadku gdy osoba uprawniona nie przewiduje większych kosztów i rezygnuje z wyceny kosztów o której mowa w pkt. 2,
2. od 20 000 PLN do 100 000 PLN - w takim przypadku dla uzyskania zasiłku niezbędna jest wcześniejsza wycena kosztów wykonania przez upoważnione do tego osoby wyznaczone przez wojewodę.
Pomoc wymieniona w pkt. 2 jest udzielana w ratach. I rata wynosi 50 % kosztów remontu lub odbudowy
Pomoc wymieniona w pkt. 2 jest udzielana po oszacowaniu wielkości szkód. Wojewoda ma obowiązek niezwłocznie wskazać osoby, które będą dokonywały szacowania szkód.
Osoby uprawnione są obowiązane przedstawić faktury i rachunki potwierdzające poniesienie wydatków związanych z remontem lub odbudową. W razie gdy osoba uprawniona nie rozliczy poniesionych wydatków (nie przedstawi faktur lub rachunków) albo przeznaczy otrzymana pomoc na cel niezgodny z celem na jaki została udzielona, to następuje zwrot pomocy na podstawie ustawy o pomocy społecznej.
Pomoc nie może przekroczyć wysokości szkód wyrządzonych w danym budynku lub lokalu mieszkalnym.
Wypłaty zasiłków dokonywane są przez właściwe miejscowo ośrodki pomocy społecznej - Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Jasienicy.
Aktywizacja zawodowa i społeczna w Gminie Jasienica
- Szczegóły
- Kategoria: Aktualności
- Opublikowano: poniedziałek, 25, listopad 2013 15:45
- Super User
- Odsłony: 212
![]() |
|
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Jasienicy już po raz trzeci realizuje Projekt „Aktywizacja zawodowa i społeczna w Gminie Jasienica”, który jest współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki – Priorytet VII Promocja Integracji Społecznej, |
| Projekt systemowy pt. „Aktywizacja zawodowa i społeczna w Gminie Jasienica” Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego |
Obsługą Projektu zajmuje się zespół w składzie: Kierownik Projektu: mgr Małgorzata Klajmon Koordynator Projektu: Alicja Mikołajczyk Pracownik socjalny: Magdalena Olszowska Pracownik obsługi finansowej: mgr Joanna Chełmecka Pracownik administracyjny: Grażyna Mikler – specjalista pracy socjalnej Pracownicy socjalni realizujący kontrakty socjalne jako zadanie dodatkowe: specjalista pracy socjalnej - Aniela Jakubiec specjalista pracy socjalnej - Andrzej Kuś starszy specjalista pracy socjalnej - mgr Dorota Kominek starszy pracownik socjalny - mgr Jolanta Pytlarz starszy specjalista pracy socjalnej - mgr Renata Czulak starszy specjalista pracy socjalnej - mgr Edyta Kurcyus |
pobierz ulotkę |







